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金科集团2010年金科之星需求单位一览表
发布时间: 2010-10-7 18:12:25 发布人: 王绍维 点击率: 888   

需求岗位及专业要求:

人事行政类
岗位描述:确保公司政令畅通、管理规范,同时通过可持续发展战略保证企业文化和人力资源管理体系,使公司具有持续竞争力。
需求专业:人力资源管理、企业管理、应用心理学、行政管理等管理类相关专业

经营管理类
岗位描述:结合市场情况及行业发展分析研究市场、行业及竞争对手,协助领导制定企业战略,并负责具体经营管理方案的执行。
需求专业:MBA、企业管理、房地产经营与管理、酒店管理、物业管理、法律等相关专业

财务/资金管理类
岗位描述:通过财务核算、会计分析的方式,规范内部帐务管理;同时通过多渠道融资管理及资金的合理分配运用,发挥资金运作的最大效用。
需求专业:财务管理、金融学、会计、货币银行学等相关专业

规划设计类
岗位描述:通过对建筑产品的理解,优化完善设计方案并对特殊产品作专题研究,使产品艺术和使用功能实现价值最大化。
需求专业:建筑学、结构设计、园林景观、土木工程、暖通空调、给排水、电气工程类等相关专业

工程管理类
岗位描述:通过对工程项目的质量、进度、工程技术和目标成本的有效把控,确保工程项目按设计要求达成。
需求专业:土木工程、园林景观、工程造价、安装工程(给排水、暖通空调、电气工程)、装饰装修等相关专业>

营销管理类
岗位描述:通过对市场的研究分析,准确定位产品,并运用营销推广手段等专业知识,向客户传递产品特质,实现产品市场价值最大化。
需求专业:市场营销、房地产经营与管理、广告策划、平面设计类等相关专业

 

 

《辽宁石油化工大学》

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